ZEITWIRTSCHAFT MIT SAGE HR PERSONALMANAGEMENT (SAGE HR TIME&WORKFORCE)

Personalmanagement einfach, umfassend und effizient

Zeitwirtschaft – das bedeutet Haus zu halten, mit der wichtigsten Ressource jedes Unternehmens: der Zeit. Die moderne Zeitwirtschaft ist weit mehr als Kommen und Gehen und stellt Ihr Personalmanagement vor immer neue Herausforderungen in Sachen Zeiterfassung. Auch das Thema Work-Life-Balance muss in das moderne Personalmanagement integriert werden. Der Einsatz von flexiblen Arbeitszeitmodellen erfordert zudem eine anpassungsfähige Zeiterfassungssoftware, die die Arbeitszeiterfassung so einfach wie möglich gestaltet.

FLEXIBLISIEREN SIE IHRE ZEITWIRTSCHAFT DURCH OPTIMALE SOFTWAREUNTERSTÜTZUNG

Die Arbeitswelt ist geprägt von flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Forderung nach einer Work-Life-Balance, um die Mitarbeiter zu motivieren und langfristig zu binden. Die Umsetzung dieser Entwicklungen stellt das Personalmanagement in Ihrem Unternehmen vor neue Herausforderungen, die entscheidend für den Erfolg Ihres Unternehmens sind. Die Business Systemhaus AG bietet Ihnen und Ihren Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Sage GmbH ein flexibles Zeiterfassungssystem, welches die Arbeitszeiterfassung in Ihrem Unternehmen softwareseitig optimal abbildet und Ihnen so ein effizientes und nachhaltiges Personalmanagement ermöglicht.

Die Sage HR Zeiterfassungssoftware (Sage HR Time&Workforce) nimmt sich den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt an und integriert diese optimal in die Personalplanung Ihres Unternehmens, damit Sie die Ressource Zeit bestmöglich nutzen können.

HIGHLIGHTS

  • Personalzeiterfassung (Web, Terminal, Desktop)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Zutrittssteuerung
  • Projektzeiterfassung
  • Mitarbeiterplanung
  • Frei definierbare Arbeitszeiten je Mitarbeiter
  • Schicht- und Dienstplanung

DIE WICHTIGSTEN FUNKTIONALITÄTEN DER SAGE HR ZEITERFASSUNG

Legen Sie für jeden Mitarbeiter individuell Stammdaten an, die alle wichtigen Informationen für die Zeiterfassung enthalten:

  • Zuordnung von Kernzeiten, Pausenzeiten und flexiblen und frei parametrierbaren Zeitmodellen für jeden Mitarbeiter individuell möglich (z.B. Wochenmodell, Rundungsmodell, Zuschlagsmodellen, Schichtwechselmodellen)
  • Erstellung von Überstundenregeln sowie Fehlzeitenerfassung
  • Urlaubsanspruch
  • Anwesenheits- und Abwesenheitsdisplays

Erfassen und bewerten Sie automatisch die Arbeitszeit Ihrer Mitarbeiter über das Sage HR Zeiterfassungsprogramm:

  • Personalzeiterfassung über Hardware (Webterminal) und Software
  • Zentrale und dezentrale Zeiterfassungssysteme
  • Bewertung und Abrechnung nach hinterlegtem Arbeitszeitmodell

Nutzen Sie die integrierten Auswertungsfunktionen für ein umfassendes Reporting und eine effiziente Personaleinsatzplanung:

  • Erstellung von Berichten und Zeitjournalen
  • Übergabe der Daten aus den Zeiterfassungssystemen an die Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Auswertung und Nutzung der Zeitdaten für ein optimales Workforce-Management
  • Erstellung von Planungsszenarien